ボーイングは商用機部門で約5%の人員削減を計画していると発表した。

同社商用機部門トップのステファニー・ポープ氏が従業員に送ったメッセージでは、737 MAXの生産ペース減速により、工場とサプライチェーンの安定化のために追加の時間を確保することが示された。

解雇通知は12月から開始され、「敬意と尊厳」の原則に基づいて実施されるとしている。